El objetivo de este primer encuentro corporativo fue promover el bienestar bio psico social de sus más de 24 mil colaboradores. La iniciativa puso foco en la experiencia laboral, los hábitos de vida saludable, el cuidado del ambiente y el compromiso social de todos los miembros de la compañía.

Durante una jornada con una agenda completa se realizaron diez charlas y talleres en el edificio de Puerto Madero de la empresa, donde más de 700 colaboradores se acercaron de manera presencial y más de 2000 lo siguieron vía streaming interno.

Las charlas y talleres abordaron temáticas como productividad equilibrada y bienestar digital, alimentación saludable, manejo del estrés, cuidado del medioambiente, ejercicio y entrenamiento, crianza de niños y niñas en la era digital, reciclaje y mindfulness.

Para realizar todas las actividades se ocuparon diversos espacios, como el SUM y la planta baja del edificio, el comedor se convirtió en un set de cocina donde explorar los beneficios de la comida saludable de la mano de un reconocido chef y hasta en un espacio donde aprender a realizar y cuidar una huerta urbana.

Además, la iniciativa contó con la presencia de un camión sanitario donde especialistas atendieron consultas sobre prevención de enfermedades y controlaron la presión arterial y el índice de masa corporal de los asistentes, entre otros indicadores de salud.

Por otro parte, la Subsecretaría de Transporte de la Ciudad de Buenos Aires dio una charla abierta sobre Movilidad Sustentable, el INCUCAI brindó información relevante sobre donación de órganos y a través de cascos de realidad virtual se realizaron entrenamientos para la prevención de riesgos laborales.

La agenda completa del evento

  • La Fábrica de Tiempo. Workshop de productividad equilibrada y bienestar digital. A cargo de Martina Rua y Pablo Martín Fernández.
  • ¿Qué como cuando como? Por Rocío Hernández.
  • Manejo de estrés. Disertación de Lorena Llobenes.
  • Más luz x favor. Una propuesta de Connie Isla.
  • Sumate al movimiento. A cargo de Germán Laurora.
  • Taller de reparación de electrónicos. Desarrollado por el Club de reparadores.
  • La Crianza en la era digital. Taller brindado por Chicos.net
  • Más sano, más rico. Taller de cocina saludable con Mauro Massimino.
  • Huerta orgánica: agricultura urbana. Por Valeria Churba.
  • Mindfulness.

Comité de Bienestar
El Comité de Bienestar es un espacio de trabajo transversal a toda la empresa, que contempla tres líneas de trabajo:

  • Nos cuidamos: su fin es la prevención de enfermedades y la promoción de la salud, para la toma de conciencia sobre la importancia de generar y sostener hábitos de vida saludable.
  • Nos activamos: su objetivo es la promoción del cuidado del ambiente y el compromiso social mediante actividades inspiradoras para una comunidad más inclusiva, sana y equilibrada.
  • Nos conectamos: su enfoque es el desarrollo y la implementación de acciones que favorezcan la experiencia laboral y el compromiso de cada colaborador, atendiendo a su contexto y tareas.

Acerca de Telecom – Nuestra estrategia sustentable

Telecom es una de las empresas más grandes del país, con presencia en todo el territorio nacional. La sustentabilidad es un modelo de gestión que permite crear mayor valor social y ambiental. A través de diversas iniciativas y programas, permite desarrollar todas las operaciones de Telecom contemplando la generación de valor atentos al triple desempeño: económico, social y ambiental. En ese marco, la gestión sustentable atiende tanto a la comunidad, como los colaboradores, los clientes, toda la cadena de valor y también el medio ambiente.